第四十六章 团队配合(1/2)
陆云凡的效率高得惊人。在拿到全部数据后的四十八小时內,一套套高度个性化、精准到堪称苛刻的训练方案,便下发到了武魂殿战队每一位成员手中。
方案涵盖魂力冥想的特定频率与路径微调、体能训练的强度与部位靶向刺激、魂技释放的能量输出曲线优化、反应速度与战场態势感知的专项练习……每一个项目都配有详细的数据指標、完成標准以及魂导记录法阵的监测要求。即便是见多识广的黄金一代,在深入研究自己的方案后,也不禁为其中体现出的、对自身武魂与身体状態的深刻洞察与极致追求而感到凛然。
然而,当四名非黄金一代的队员——敏攻系的张萍、李鍇,辅助控制系的许宇,以及另一位强攻系的队员——拿到各自的方案並初步尝试后,却不由得聚在一起,脸上浮现出困惑与疑虑。
他们的训练方案无疑专业且高效,能清晰感觉到每一项训练都在切实地提升著自己的某项能力。但是,所有方案都是纯粹针对个人的,没有任何一项涉及团队之间的配合演练、默契培养,甚至连最基本的多人战术走位、魂技衔接时机练习都没有提及。
这与他们过往接受的战队训练理念截然不同。全大陆高级魂师学院精英大赛是七人团战,团队配合一直被视作核心甚至灵魂。陆云凡的方案,似乎完全摒弃了这一点。
犹豫再三,在又一次个人专项训练间隙,四人推举相对沉稳的许宇作为代表,找到了正在监测七人训练数据的陆云凡。
“陆……陆老师,”许宇斟酌著开口,態度恭敬但带著不解,“我们仔细研究了您制定的训练方案,非常专业,受益匪浅。只是……我们都有一个疑问,所有的训练都是针对个人能力的极致强化,没有任何关於团队配合的练习。大赛是七人团战,缺乏默契和配合,我们担心……”
另外三人也在一旁点头,眼中带著同样的疑虑。
陆云凡的目光从悬浮的七块数据光幕上移开,平静地看向他们,似乎对他们的疑问毫不意外。他没有直接回答,而是反问道:“在你们看来,什么是团队配合?”
许宇愣了一下,谨慎回答:“就是……彼此信任,默契互补,通过精妙的走位和魂技衔接,发挥出一加一大於二的效果,弥补个人不足,战胜更强的对手。”
“默契互补,弥补不足,战胜更强的对手……”陆云凡重复了一遍,语气没有任何起伏,“那么,换言之,团队配合,本质上是不是因为个体存在不足或弱点,才需要通过联合他人来弥补,以集体的力量去对抗一个或多个理论上更强的个体?”
四人面面相覷,这个角度有些尖锐,但似乎无法反驳。
“在我的认知体系中,”陆云凡的声音清晰而冷静,如同在陈述一个公理,“一名真正优秀的魂师,其首要目標是消除自身的弱点,將自身的优势强化到同阶乃至越阶都难以匹敌的程度。战场瞬息万变,依赖预设的『配合』是脆弱的,因为对手不会按照你的剧本来行动。真正的应变,源於每个个体对自身能力极限的掌控和对战局的独立精確判断。”
他顿了一下,目光扫过四人:“你们认为,伙伴是永恆的么?”
这个问题让四人一怔,在陆云凡的心中团队配合只是关键时刻的策略而非魂师前进的道路。
“魂师之路漫长而孤独,每个人都有自己的道路、际遇和极限。没有任何人能保证永远同行。將自身的强大,寄託於与他人的『配合』之上,是一种將主动权部分让渡的风险行为。”陆云凡的语气依旧平淡,却透著一股不容置疑的理性冷酷,“所谓的团队配合,其核心逻辑,在我看来,往往是弱者通过精密的暂时性协作,获得了挑战甚至战胜强者的可能性。这是一种策略,但不应是追求强大的魂师的终极依赖。”
他指向总控光幕上七人实时变动的数据流:“如果,你们每个人都能將自己的武魂优势、魂技特性开发到当前境界的极致,反应速度、魂力控制、战斗意识都无懈可击。那么,在战场上,你们需要做的不是去『配合』他人,而是清晰认知自身在每一刻的最优选择。当七个『最优个体』基於实时战况做出各自最正確的反应时,自然而然地就会形成最有效率的整体行动模式。这种模式,可能不符合传统的『配合』定义,但它更灵活,更难以预测,也更不容易被针对。”
“当个体足够强大,对方连形成有效配合的机会和空间都不会有。”陆云凡最后总结道,“我的训练目標,是让诸位先成为『独立的最强变量』。至於这些『变量』如何在一个系统中协同,那是下一个层级的问题,而且我相信,当变量本身足够强时,其协同效应会远超依靠固定套路培养出的『默契』。”
许宇四人听完,陷入了长久的沉默。陆云凡的理论顛覆了他们以往的认知,听起来极端甚至有些离经叛道,但其中冰冷的逻辑却让他们难以立刻反驳。是啊,如果每个人都能强到无需依赖他人弥补短板,那似乎……確实不需要传统的“配合”了?可这真的能做到吗?大赛在即,这种顛覆性的理念,来得及吗?
看著四人脸上交织的震撼、困惑与思索,陆云凡不再多言,重新將注意力投入数据监测中。他的理念已经传达,接受与否,执行与否,他並不强求。他只负责提供基於他“科学分析”得出的最优路径。时间会证明一切,而大赛,就是最好的试金石。
训练场中,黄金一代三人也隱约听到了这边的对话。胡列娜眼神微动,若有所思;邪月面容冷峻,似乎也在权衡;焱则握紧了拳头,眼中燃烧著某种火焰——这种极致追求个体强大的理念,某种程度上,与他渴望突破的方向不谋而合。
陆云凡深知,就现在的武魂殿战队来说,由於黄金一代的实力与其他四人的失衡,团队协作训练根本就是多余的,在黄金一代的三人眼中,这四人的存在几乎是可有可无,强者怎么可能甘愿配合弱者,而弱者有了这样的强者作为伙伴,只会產生依赖,甚至成为其附庸。
这样的武魂殿战队,已经完全足够战胜绝大部分战队,而最关键的一场他会亲自出手。
陆云凡那番关於“最强变量”与“无需传统配合”的言论,虽然逻辑冰冷强硬,却也在四名非核心队员心中埋下了深深的疑虑。大赛临近,时间紧迫,这种近乎顛覆魂师界常识的训练理念,真的能带来胜利吗?不安与隱约的动摇,如同细微的涟漪,在战队平静的表面下悄然扩散。
陆云凡敏锐地捕捉到了这种情绪。他深知,纯粹的理论和数据不足以彻底说服这些习惯了传统路径的魂师,尤其是当挑战来自根深蒂固的观念时。行动,永远比言语更有力。
他没有进行冗长的解释或安抚,而是直接通过胡列娜,向武魂殿高层提出了一次特殊的实战演练申请。申请很快被批准,效率之高,再次彰显了比比东对他毫无保留的支持。
演练当天,训练场內气氛凝重。一方是武魂殿战队七人,经过数日针对性强化训练,气息愈发凝练,但除了黄金一代三人眼中有著坚定与期待外,其余四人眉宇间仍残留著一丝不確定。
他们的对手,是七名面无表情、气息浑厚沉凝的魂师。清一色的魂王修为,甚至有两人的魂力波动接近魂帝门槛!他们穿著统一的制式服装,沉默地列队,目光锐利如鹰。这支队伍显然是临时组建,但魂王级的实力本身就代表著强大的个体战力,並且他们的配置相当合理:两名强攻系,两名敏攻系,一名控制系,两名辅助系。这是一支典型的、符合魂师界主流认知的“配置合理、可进可退”的標准强队。
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