第572章 侃侃而谈（1/1）

还是胡步云先上，他连打腹稿的时间都没有。他快步走上讲台，对著台下鞠了一躬，微笑著说：“让各位见笑了，如果我说的与各位的想法有衝突，那就以你们的为准，我说的不算数。”

台下响起笑声。胡步云看起来气定神閒，就像早已准备好的样子。谁也不知道此刻的他正在急速开动脑筋，想著怎么把自己不知天高地厚说的那几种能力素质圆回来。

他开始侃侃而谈。培养敏锐的问题发现能力，就是要善於从日常工作中发现潜在问题线索，利用群眾监督、舆论监督、组织监督和新技术手段，提高监督效能。培养扎实的业务能力，就是要精通纪检监察业务流程，熟悉相关法律法规，做到严格执法、公正执法，同时具备良好的调查取证、分析研判、沟通协调等能力。培养良好的心理承受能力，就是要面对高压工作环境，保持冷静理智，有效管理情绪，维护心理健康，確保工作状態公正客观。培养持续的学习能力，就是要与时俱进，紧跟时代步伐，不断学习新知识、新技能，不断提升综合素质。

胡步云还提出了培育上述素质能力所需要採取的策略。那就是加强政治理论学习，强化业务培训与实践锻链，建立健全激励与监督机制，推动技术创新与融合应用，注重人文关怀与心理健康，从而提升新形势下纪检监察干部的综合素质，使之成为监督者、调查者、教育者、改革者、奉献者。

胡步云讲到这“五个者”的时候，一直古井无波的楼锦川，忍不住点了点头。

胡步云越讲越顺，讲了差不多半小时才结束，连他自己都感觉已经唾沫星子横飞了。在胡步云侃侃而谈的时候，楼锦川时不时看向苏振，苏振在一张纸上写写画画。他应该不是在记胡步云讲课的笔记，而是在推敲自己接下来要讲的提纲。

果然，苏振上台的时候，手里拿著一张纸片。

关於如何强化坚定的政治立场，苏哲讲了“三个忠诚”，即忠诚於党，忠诚於人民，忠诚於纪检监察本职，平时的工作中要深刻理解党的路线方针政策，確保纪检监察工作正確方向。关於如何强化高度的法纪意识，苏振说要熟练掌握党纪国法，严格依法依规办事， 自觉接受监督，做到自身正、自身硬、自身廉。关於如何强化责任心和使命感，那就是要敢於担当，勇於负责，在复杂环境中保持定力，坚守原则底线。

苏振也讲得很顺，很有条理。但在別人看来，他是后上场的，又充分的准备时间，而且上台的时候还拿著一张纸，所以在这场临场考核中，胡步云稍稍占了上风。

这天下午放学之后，很多学员主动与胡步云和苏振交换联繫方式，大概是他们觉得，这两个傢伙在中青班是个另类，不管他俩到底什么来头，留个联繫方式总没有坏处，说不定以后哪时候就用得上。

而对於没有主动过来交换联繫方式的那些人，胡步云变被动为主动，去和他们交换联繫方式，而且態度极其谦卑，一口一声领导地叫著，请人家多多关照，並说同学一场是前世修来的缘分，以后有机会去北川的话，一定打电话联繫，自己必定尽地主之谊，好生招待。

话虽这么说，胡步云也知道，毕业之后大家各自回到地方，可能一辈子都不会再见，一个班能有四五人保持联繫，就算不错了。

终於挨到了周末，还只到周六上午十点，宋晶亲自开车过来接胡步云出去吃饭，吃完饭后还要去宋家看看老爷子。胡步云提著给宋晶和老爷子准备的礼物下楼。送给宋晶的是一瓶法国香水，品牌是章静宜建议的，她知道宋晶的爱好。送给宋九山老爷子的是一罈子胡家村米酒，这是他自己琢磨的，特意让胡步文跑了一趟，送到省城来。米酒的度数不高，老爷子少喝一点，有益於养生。

宋晶已经把车开到宿舍楼下等著了，胡步云刚刚上车，就接到一个电话，是裘雨打来的。裘雨说她请了年休假，人到京都了，要胡步云请她吃饭。

胡步云只好实话实说，他正要和姑姑出去吃饭，不太方便，等明天再请她。裘雨却不听劝，说自己好不容易来京都，总不能在大街上流浪吧，还说不就是和姑姑一起吃饭嘛，她也要去。